別老是埋怨，$4,000已經很好了

政府最新的財政預算案中，建議資助企業，以最低月薪$4,000的人工鼓勵企業聘請大學畢業生，以幫助大學畢業生就業。你覺得，$4,000月薪合理嗎?

究竟一個大學畢業生，值多少人工?

很多人批評，$4,000太低，甚至說政府變相將最低工資設定在$4,000。我想問，沒有政府資助，大學生有能力找一份人工高於$4,000的工作嗎? 如果有，真是好消息，政府可以省回這1億4千萬的資助費用。如果沒有這項資助，大學生(某些)收入可能是$0，所以最低工資是$0。可惜很多大學生，以為自己選擇是$4,000 以上。

你不用看甚麼數據、統計結果，每一天上班已經見證著裁員、減薪、凍薪、凍結人手、推行無薪假。除了公務員，有哪個行業可以置身事外?

我的部門去年(金融海嘯前)自然流失了幾個人，今年就沒打算補回了。就算要請人，選擇可多得很，一個沒有工作經驗的大學畢業生的優先次序排到很低，大概僅高於中學畢業生。如果你問我，我幾年前已決定不請剛畢業的人了。沒錯，今年畢業的人很生不逢時，但也真的沒辦法，一定要自強。

很多人以「夠不夠用」角度看$4,000是不是合理。我覺得$4,000是不夠用的，但可能$10,000仍是不夠用，難道政府要資助每人$15,000? 人總有無窮慾望，我們的錢一定不夠滿足每一個慾望。$20的午餐一定是難吃的，誰不想吃好一點呢?

假設大學生畢業生暫時不用交租，不用負擔家用，不用交稅，$4,000勉強夠。如果要真正獨立，加到$10,000也不會夠。最重要是爭取工作經驗，年輕人對商業社會運作無知，態度又普遍有問題，實在需要磨練一下。

我相信成績非常優異、態度誠懇的大學畢業生，今年就業不會有太大影響，因為企業會覺得他們值一個價。但是偏偏就是出色的人不用政府幫，平庸的人只埋怨政府幫不到他們，我覺得這些人以後只會變成更平庸。

我們說「賺錢」「賺錢」，可見錢是要「賺」回來的，不是坐著等人「給」的。